About the role
Rugby Canada is the national sport organization for rugby union in Canada, committed to delivering life‑long, inclusive rugby experiences that cultivate participation and inspire excellence from community to club to country. Our purpose is to inspire the nation on the global stage while leading, governing, and supporting the growth and performance of rugby across Canada. Rugby Canada is posting this Expression of Interest (EOI) to establish a qualified talent pool for Analyst assignments with the national program. Multiple appointments may be made at different times during the year to support training camps, competition windows (e.g., PAC4, PNC, Age-Grade), tours, and centralized preparation blocks. Assignments may vary in duration and scope (e.g., camp‑based, tour‑based, part‑time blocks) and may be concurrent with other Rugby Canada programs where appropriate under our One Squad philosophy. Candidates may be contacted as opportunities arise; being in the talent pool does not guarantee an assignment. How the EOI Pool Works Review Window: Applications are reviewed on a rolling basis. Talent Pool Duration: The pool may be used for up to 12 months from posting (or until closed). Next Steps: Selected candidates may be invited to an interview, reference check, and/or skills task. Placement: Assignments are made based on program needs, availability, fit, and expertise.
Role Purpose: Working closely with the RC Analyst the Analyst supports the technical, tactical, and cultural delivery of the national program, with a primary focus on performance analysis and individual player development.
Key Contribution Areas (Scope may vary by assignment) Filming and coding of training camps, competition windows and centralized preparation blocks. Provide video and statistical performance analysis across team and individual levels. Contribute to the identification and monitoring of national program athletes and competitions. Model Rugby Canada’s values and help sustain a high‑performance, player‑centered environment. Travel for camps, competitions, and tours as required. Remote work for camps, competitions, and tours as required.
Required Equipment: MacBook Pro running macOS 26 (Tahoe) or macOS 15 (Sequoia) (recommended 16GB Universal Memory, 512GB hard drive storage or more)
Desirable Experience: Performance analysis software and hardware, including Hudl, Sportscode, Excel, Power BI and video capture systems. Video camera equipment, capturing, exporting and uploading footage. Rugby Union and Rugby 7s knowledge Ability to work within an integrated performance team (coaches, S&C, medical, performance analyst). Bilingualism (English/French) is an asset. Ability to drive is an asset.
Participation is subject to Rugby Canada’s Safe Sport standards, including: Criminal Record Check with Vulnerable Sector Screening (or international equivalent); Completion of mandatory Safe Sport and Respect in Sport (or equivalents); Agreement to Rugby Canada’s Code of Conduct and policies. Preferred Attributes Player‑centred, collaborative, and solutions‑focused. Strong communicator with high emotional intelligence. Organized, detail‑oriented, and effective under pressure. Committed to continuous learning and reflective practice. EOI Submission Please submit the following in a single PDF via the application portal:
Resume/CV (highlighting relevant analyst roles or desirable experience) Brief cover letter (max 1 page) outlining: Any analyst experience and recent examples of impact. Your desirable experience and recent examples of impact. Why you would want to be selected for the role. Your availability windows (camps/tours) across the next 12 months Certifications (Any relevant rugby, university, course or safe sport qualifications — if available)
Analyste, Rugby Canada| Déclaration d’intérêt Rugby Canada est l’organisme national de régie du rugby au Canada. Il s’engage à offrir des expériences de rugby inclusives à vie qui encouragent la participation et inspirent l’excellence de la communauté au club au pays. Notre objectif est d’inspirer la nation sur la scène internationale et diriger, gouverner et appuyer la croissance et la performance du rugby à travers le pays. Rugby Canada publie cette déclaration d’intérêt afin de constituer un bassin de talents qualifiés pour des affectations d’analyste au sein du programme national. Plusieurs affectations peuvent être attribuées à différents moments de l’année afin d’appuyer les stages d’entraînement, les périodes de compétition (p. ex., PAC4, PNC, catégories d’âge), les tournées et les blocs de préparation centralisés. Les affectations peuvent varier en durée et en portée (p. ex., pendant des stages, pendant des tournées, pendant des blocs à temps partiel) et peuvent coïncider avec d’autres programmes de Rugby Canada, le cas échéant, conformément à notre philosophie d’Une seule équipe Les candidats peuvent être contactés lorsque des opportunités se présentent. Le fait de faire partie du bassin de talents ne garantit pas une affectation. Fonctionnement du bassin de candidats intéressés Période d’examen : Les candidatures sont examinées au fur et à mesure. Durée du bassin de talents : Le bassin peut être utilisé pendant une période maximale de 12 mois à compter de la date de publication (ou jusqu’à sa fermeture). Étapes suivantes : Les candidats sélectionnés peuvent être invités à passer un entretien, à fournir des références ou à réaliser des tâches visant à évaluer leurs compétences. Affectation : Les affectations sont attribuées en fonction des besoins du programme, des disponibilités, de l’adéquation et de l’expertise. Objectif du poste : En étroite collaboration avec l’analyste de la performance principal de Rugby Canada, la personne occupant ce poste contribue à la mise en œuvre technique, tactique et culturelle du programme national, en mettant l’accent principalement sur l’analyse des performances et le développement individuel des joueurs. Domaines de contribution clés (la portée peut varier selon l’affectation) Filmer et coder les stages d’entraînement, les périodes de compétition et les blocs de préparation centralisés. Réaliser des analyses vidéo et statistiques des performances, tant au niveau de l’équipe qu’au niveau individuel. Contribuer à l’identification et au suivi des athlètes et des compétitions du programme national. Incarner les valeurs de Rugby Canada et contribuer à maintenir un environnement de haut niveau centré sur les joueurs. Voyager pour les stages, les compétitions et les tournées, selon les besoins. Un soutien à distance pour l’analyse avant et après les événements peut également être requis pour certaines affectations. Expérience souhaitée : Maîtrise des logiciels et du matériel d’analyse de la performance, notamment Hudl, Sportscode, Excel, Power BI et des systèmes de capture vidéo. Maîtrise du matériel de caméra vidéo, de la capture, de l’exportation et du téléchargement des images. Connaissance du rugby à XV et du rugby à VII. Capacité à travailler au sein d’une équipe de performance intégrée (entraîneurs, personnel de préparation physique, personnel de l’équipe médicale, analystes de la performance). Le bilinguisme (anglais/français) est un atout. La capacité de conduire est un atout.
La participation est soumise aux normes de Sécurité dans le sport de Rugby Canada, notamment : se soumettre à une vérification du casier judiciaire avec une vérification du secteur des personnes vulnérables (ou équivalent international); avoir suivi les formations obligatoires Sécurité dans le sport et Respect et sport (ou équivalentes); accepter le Code de conduite et les politiques de Rugby Canada. Qualités privilégiées Axé(e) sur les joueurs, coopératif(-ive) et orientée vers les solutions. Bon(ne) communicateur(-rice) doté(e) d’une grande intelligence émotionnelle. Organisé(e), soucieux(-euse) du détail et efficace sous pression. Engagé(e) dans l’apprentissage continu et la pratique réflexive. Type d’affectation et rémunération Les affectations sont proposées dans le cadre d’un contrat d’entrepreneur indépendant. Les taux de rémunération varient en fonction de l’étendue et de la durée de l’affectation et seront confirmés au moment de l’offre. Rugby Canada s’engage à constituer des équipes diversifiées et inclusives qui reflètent les communautés que nous servons. Nous encourageons toutes les personnes qualifiées à postuler, notamment celles qui s’identifient comme Autochtones, noires, racisées, les femmes, les personnes en situation de handicap et les membres de la communauté LGBTQ2S+. Soumission de la déclaration d’intérêt – Veuillez soumettre les documents suivants dans un fichier PDF unique via le portail de candidature :
CV (mettant en avant les postes d’analyste pertinents ou l’expérience souhaitée). Lettre de motivation succincte (1 page maximum) décrivant : Toute expérience d’analyste et exemples récents de résultats. Vos compétences logicielles et techniques pertinentes (p. ex., Hudl, Sportscode, capture vidéo). Pourquoi vous souhaitez être retenu(e) pour ce poste. Vos disponibilités (stages/tournées) pour les 12 prochains mois. Certifications (toute qualification pertinente dans le domaine du rugby, de l’enseignement supérieur, de la formation ou de la sécurité dans le sport – le cas échéant).
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About the role
Rugby Canada is the national sport organization for rugby union in Canada, committed to delivering life‑long, inclusive rugby experiences that cultivate participation and inspire excellence from community to club to country. Our purpose is to inspire the nation on the global stage while leading, governing, and supporting the growth and performance of rugby across Canada. Rugby Canada is posting this Expression of Interest (EOI) to establish a qualified talent pool for Analyst assignments with the national program. Multiple appointments may be made at different times during the year to support training camps, competition windows (e.g., PAC4, PNC, Age-Grade), tours, and centralized preparation blocks. Assignments may vary in duration and scope (e.g., camp‑based, tour‑based, part‑time blocks) and may be concurrent with other Rugby Canada programs where appropriate under our One Squad philosophy. Candidates may be contacted as opportunities arise; being in the talent pool does not guarantee an assignment. How the EOI Pool Works Review Window: Applications are reviewed on a rolling basis. Talent Pool Duration: The pool may be used for up to 12 months from posting (or until closed). Next Steps: Selected candidates may be invited to an interview, reference check, and/or skills task. Placement: Assignments are made based on program needs, availability, fit, and expertise.
Role Purpose: Working closely with the RC Analyst the Analyst supports the technical, tactical, and cultural delivery of the national program, with a primary focus on performance analysis and individual player development.
Key Contribution Areas (Scope may vary by assignment) Filming and coding of training camps, competition windows and centralized preparation blocks. Provide video and statistical performance analysis across team and individual levels. Contribute to the identification and monitoring of national program athletes and competitions. Model Rugby Canada’s values and help sustain a high‑performance, player‑centered environment. Travel for camps, competitions, and tours as required. Remote work for camps, competitions, and tours as required.
Required Equipment: MacBook Pro running macOS 26 (Tahoe) or macOS 15 (Sequoia) (recommended 16GB Universal Memory, 512GB hard drive storage or more)
Desirable Experience: Performance analysis software and hardware, including Hudl, Sportscode, Excel, Power BI and video capture systems. Video camera equipment, capturing, exporting and uploading footage. Rugby Union and Rugby 7s knowledge Ability to work within an integrated performance team (coaches, S&C, medical, performance analyst). Bilingualism (English/French) is an asset. Ability to drive is an asset.
Participation is subject to Rugby Canada’s Safe Sport standards, including: Criminal Record Check with Vulnerable Sector Screening (or international equivalent); Completion of mandatory Safe Sport and Respect in Sport (or equivalents); Agreement to Rugby Canada’s Code of Conduct and policies. Preferred Attributes Player‑centred, collaborative, and solutions‑focused. Strong communicator with high emotional intelligence. Organized, detail‑oriented, and effective under pressure. Committed to continuous learning and reflective practice. EOI Submission Please submit the following in a single PDF via the application portal:
Resume/CV (highlighting relevant analyst roles or desirable experience) Brief cover letter (max 1 page) outlining: Any analyst experience and recent examples of impact. Your desirable experience and recent examples of impact. Why you would want to be selected for the role. Your availability windows (camps/tours) across the next 12 months Certifications (Any relevant rugby, university, course or safe sport qualifications — if available)
Analyste, Rugby Canada| Déclaration d’intérêt Rugby Canada est l’organisme national de régie du rugby au Canada. Il s’engage à offrir des expériences de rugby inclusives à vie qui encouragent la participation et inspirent l’excellence de la communauté au club au pays. Notre objectif est d’inspirer la nation sur la scène internationale et diriger, gouverner et appuyer la croissance et la performance du rugby à travers le pays. Rugby Canada publie cette déclaration d’intérêt afin de constituer un bassin de talents qualifiés pour des affectations d’analyste au sein du programme national. Plusieurs affectations peuvent être attribuées à différents moments de l’année afin d’appuyer les stages d’entraînement, les périodes de compétition (p. ex., PAC4, PNC, catégories d’âge), les tournées et les blocs de préparation centralisés. Les affectations peuvent varier en durée et en portée (p. ex., pendant des stages, pendant des tournées, pendant des blocs à temps partiel) et peuvent coïncider avec d’autres programmes de Rugby Canada, le cas échéant, conformément à notre philosophie d’Une seule équipe Les candidats peuvent être contactés lorsque des opportunités se présentent. Le fait de faire partie du bassin de talents ne garantit pas une affectation. Fonctionnement du bassin de candidats intéressés Période d’examen : Les candidatures sont examinées au fur et à mesure. Durée du bassin de talents : Le bassin peut être utilisé pendant une période maximale de 12 mois à compter de la date de publication (ou jusqu’à sa fermeture). Étapes suivantes : Les candidats sélectionnés peuvent être invités à passer un entretien, à fournir des références ou à réaliser des tâches visant à évaluer leurs compétences. Affectation : Les affectations sont attribuées en fonction des besoins du programme, des disponibilités, de l’adéquation et de l’expertise. Objectif du poste : En étroite collaboration avec l’analyste de la performance principal de Rugby Canada, la personne occupant ce poste contribue à la mise en œuvre technique, tactique et culturelle du programme national, en mettant l’accent principalement sur l’analyse des performances et le développement individuel des joueurs. Domaines de contribution clés (la portée peut varier selon l’affectation) Filmer et coder les stages d’entraînement, les périodes de compétition et les blocs de préparation centralisés. Réaliser des analyses vidéo et statistiques des performances, tant au niveau de l’équipe qu’au niveau individuel. Contribuer à l’identification et au suivi des athlètes et des compétitions du programme national. Incarner les valeurs de Rugby Canada et contribuer à maintenir un environnement de haut niveau centré sur les joueurs. Voyager pour les stages, les compétitions et les tournées, selon les besoins. Un soutien à distance pour l’analyse avant et après les événements peut également être requis pour certaines affectations. Expérience souhaitée : Maîtrise des logiciels et du matériel d’analyse de la performance, notamment Hudl, Sportscode, Excel, Power BI et des systèmes de capture vidéo. Maîtrise du matériel de caméra vidéo, de la capture, de l’exportation et du téléchargement des images. Connaissance du rugby à XV et du rugby à VII. Capacité à travailler au sein d’une équipe de performance intégrée (entraîneurs, personnel de préparation physique, personnel de l’équipe médicale, analystes de la performance). Le bilinguisme (anglais/français) est un atout. La capacité de conduire est un atout.
La participation est soumise aux normes de Sécurité dans le sport de Rugby Canada, notamment : se soumettre à une vérification du casier judiciaire avec une vérification du secteur des personnes vulnérables (ou équivalent international); avoir suivi les formations obligatoires Sécurité dans le sport et Respect et sport (ou équivalentes); accepter le Code de conduite et les politiques de Rugby Canada. Qualités privilégiées Axé(e) sur les joueurs, coopératif(-ive) et orientée vers les solutions. Bon(ne) communicateur(-rice) doté(e) d’une grande intelligence émotionnelle. Organisé(e), soucieux(-euse) du détail et efficace sous pression. Engagé(e) dans l’apprentissage continu et la pratique réflexive. Type d’affectation et rémunération Les affectations sont proposées dans le cadre d’un contrat d’entrepreneur indépendant. Les taux de rémunération varient en fonction de l’étendue et de la durée de l’affectation et seront confirmés au moment de l’offre. Rugby Canada s’engage à constituer des équipes diversifiées et inclusives qui reflètent les communautés que nous servons. Nous encourageons toutes les personnes qualifiées à postuler, notamment celles qui s’identifient comme Autochtones, noires, racisées, les femmes, les personnes en situation de handicap et les membres de la communauté LGBTQ2S+. Soumission de la déclaration d’intérêt – Veuillez soumettre les documents suivants dans un fichier PDF unique via le portail de candidature :
CV (mettant en avant les postes d’analyste pertinents ou l’expérience souhaitée). Lettre de motivation succincte (1 page maximum) décrivant : Toute expérience d’analyste et exemples récents de résultats. Vos compétences logicielles et techniques pertinentes (p. ex., Hudl, Sportscode, capture vidéo). Pourquoi vous souhaitez être retenu(e) pour ce poste. Vos disponibilités (stages/tournées) pour les 12 prochains mois. Certifications (toute qualification pertinente dans le domaine du rugby, de l’enseignement supérieur, de la formation ou de la sécurité dans le sport – le cas échéant).