Job Description

Nous sommes à la recherche d’un(e) Directeur(trice) principal(e), Responsable des comptes technologiques Microsoft, pour gérer les relations technologiques stratégiques avec des clients majeurs du marché montréalais. Cette personne jouera un rôle clé dans l’alignement des solutions Microsoft avec les objectifs d’affaires des clients, en plus de définir des feuilles de route technologiques à long terme et d’agir comme conseiller(ère) stratégique principal(e) tout au long du parcours client.

Vous travaillerez en étroite collaboration avec les clients, les équipes internes de livraison ainsi que les intervenants de Microsoft afin de créer de la valeur, maximiser l’adoption des solutions et favoriser l’innovation à travers l’écosystème Microsoft.

Principales responsabilités

• Être le ou la principal(e) point de contact pour la relation technologique auprès des clients assignés

• Comprendre les enjeux et priorités d’affaires des clients et les transformer en stratégies technologiques et feuilles de route alignées sur les solutions Microsoft

• Agir comme conseiller(ère) de confiance sur l’ensemble des plateformes Microsoft, incluant Microsoft 365, Azure, Dynamics, Power Platform ainsi que les technologies émergentes

• Collaborer avec les équipes de gestion de comptes, ventes et livraison afin d’identifier et soutenir les opportunités de croissance technologique

• Assurer la gouvernance technologique, l’alignement des architectures et la planification du cycle de vie des solutions chez les clients

• Travailler de près avec les équipes de comptes Microsoft pour aligner les stratégies clients, les feuilles de route et les initiatives d’innovation

• Participer aux discussions stratégiques avec les dirigeants clients, incluant les CIO, CTO et autres leaders d’affaires

• Offrir du leadership, du coaching et de l’accompagnement technique aux équipes clients ainsi qu’aux équipes internes élargies

We are seeking a Microsoft Technology Account Lead (MTAL) at the Senior Manager level to lead strategic technology relationships with key clients in the Montreal market. This role is responsible for aligning Microsoft technologies to client business priorities, shaping long‑term technology roadmaps, and acting as the primary technology advisor across the client lifecycle.

As an MTAL, you will work closely with clients, internal delivery teams, and Microsoft stakeholders to drive value, adoption, and innovation across the Microsoft ecosystem.

Key responsibilities

• Serve as the primary technology relationship owner for assigned client accounts

• Partner with clients to understand business priorities and translate them into Microsoft‑led technology strategies and roadmaps

• Act as a trusted advisor across Microsoft platforms, including Microsoft 365, Azure, Dynamics, Power Platform , and emerging technologies

• Collaborate with account leadership, sales, and delivery teams to shape and support technology‑led growth opportunities

• Drive technology governance, architectural alignment, and lifecycle planning across client engagements

• Engage directly with Microsoft account teams to align client strategy, roadmaps, and innovation opportunities

• Support executive‑level conversations with client stakeholders, including CIO, CTO, and senior business leaders

• Provide leadership, mentorship, and technical direction within client teams and the broader practice

Qualification

Ce que vous apportez

• Expérience de niveau senior en leadership technologique, consultation ou gestion de comptes
• Solide expertise à travers l’écosystème technologique Microsoft et les architectures d’entreprise
• Capacité démontrée à interagir avec la haute direction (C‑suite) et les cadres supérieurs
• Expérience dans l’élaboration de stratégies technologiques, de feuilles de route de transformation et de plans d’adoption
• Excellentes compétences en gestion des parties prenantes et en communication
• Capacité à concilier la défense des intérêts des clients, l’excellence en livraison et les objectifs commerciaux
• Maîtrise du français et de l’anglais (à l’oral et à l’écrit)

Atouts souhaités

• Expérience de travail avec des clients dans le marché du Québec / Montréal et au sein des gouvernements fédéral et provincial
• Expérience dans un environnement de consultation, d’intégrateur de systèmes ou de partenaire Microsoft
• Expérience auprès de grandes organisations complexes
• Connaissance des projets de migration vers le nuage, de modernisation et des solutions propulsées par l’IA

La rémunération chez Avanade varie selon plusieurs facteurs, notamment l’emplacement, le rôle, les compétences et l’expérience du candidat ou de la candidate. Conformément aux exigences locales, Avanade affiche une échelle salariale raisonnable basée sur un poste à temps plein pour les rôles pouvant être comblés tel qu’indiqué ci-dessous.

Le recrutement pour ce poste vise à soutenir la création d’un nouveau rôle au sein de l’organisation.

L’échelle salariale de base présentée ci-dessous est fournie à titre indicatif et représente la majorité des offres faites pour ce type de poste.

Cette échelle n’est toutefois pas limitative. Dans certains cas, la rémunération offerte pourrait être supérieure selon le profil, l’expérience et l’expertise de la personne sélectionnée.

Les informations sur les avantages sociaux sont disponibles ici.

Lieu du poste | Fourchette salariale annuelle
Canada | 165 000 $ à 195 000 $

What you bring

• Senior‑level experience in technology leadership, consulting, or account leadership roles
• Strong depth across the Microsoft technology stack and enterprise architectures
• Proven ability to engage in C‑suite and executive‑level discussions
• Experience shaping technology strategy, transformation roadmaps, and adoption plans
• Strong stakeholder‑management and communication skills
• Ability to balance client advocacy, delivery excellence, and commercial objectives
• Fluent in French and English (spoken and written)

Nice to have

• Experience working with clients in the Quebec / Montreal market and the federal and provincial government
• Background in a consulting, systems integrator, or Microsoft partner environment
• Experience supporting large, complex enterprise accounts
• Familiarity with cloud migration, modernization, and AI‑enabled solutions

Compensation at Avanade varies depending on a wide array of factors, which may include but are not limited to the specific office location, role, skill set, and level of experience. As required by local law, Avanade provides a reasonable range of compensation, based on full-time employment, for roles that may be hired as set forth below.

The recruiting efforts for this position are intended to fill a brand-new position.

The base pay range shown below is intended as a guideline to reflect the majority of offers for this role.

It does not represent a maximum limit — in some cases, actual compensation may exceed the range where appropriate .

See more information on our benefits here: Canada Employee Benefits | Avanade

Role Location Annual Salary Range

Canada $ 165,000 to $195,000