Work Term: Permanent Work Language: French Hours: 36 à 48 heures par semaine Education: Experience:

Études

Diplôme d'études secondaires ou l'équivalent ou experience équivalente

Environnement de milieu de travail

Bruyant

Milieu de travail

Manufacture

Tâches

Aviser le surveillant ou le mécanicien du mauvais fonctionnement du matériel Conduire et alimenter diverses machines Régler, aider à l'entretien et faire des réparations mineures des machines Nettoyer les machines et les aires de travail Étudier les causes de pannes des machines Aider les opérateurs de machines et les autres travailleurs du textile Examiner les produits pour déceler les défauts afin de garantir le respect des normes de qualité Former ou veiller à la formation de nouveaux employés Démarrer et arrêter les systèmes Rédiger des rapports Tenir le registre de production et autres données pertinentes Voir à ce que les règles de santé et de sécurité soient respectées Assister les opérateurs de machines ou les assembleurs dans le processus de fabrication Gérer des incidents Communiquer des informations au superviseur

Expérience en utilisation de matériel et de machinerie

Couteaux manuels Calandres

Sûreté et sécurité

Vérification de casier judiciaire

Conditions de travail et capacités physiques

Manipuler des charges lourdes Dextérité manuelle Souci du détail Milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide

Poids manipulé

Jusqu'à 23 kg (50 lb)

Qualités personnelles

Précis Sens de l'organisation Esprit d'équipe Sens des responsabilités Fiable

Questions de sélection

Avez-vous de l'expérience de travail dans ce domaine?

Expérience

1 an à moins de 2 ans

Options de conditions d'emploi

Nuit Jour Fin de semaine Heures supplémentaires disponibles

Avantages santé

Régime de soins dentaires Prestations d'invalidité Régime de soins de santé

Avantages financiers

Prime Assurance-vie Régime de pension Régime enregistré d'épargne-retraite (REER)

Avantages à long terme

Assurance de soins de longue durée

Autres avantages

Régime de participation différée aux bénéfices (RPDB) Stationnement gratuit disponible Apprentissage/formation payés par l'employeur Loisirs et activités sur place Congés rémunérés (journées personnelles ou de bénévolat) Occasions de développement de l'esprit d'équipe Stationnement disponible Assurance voyage Programme de mieux-être