Technicien Préimpression
Top Benefits
About the role
Vue d'ensemble Créez de la valeur chez TC Transcontinental. TC Transcontinental fait bien les choses, et c’est grâce à l’expertise de son équipe. Nous sommes moteurs d'innovation depuis 1976. Fondée il y a 50 ans et forte d’environ 4 000 employés, Transcontinental inc. (TSX : TCL.A TCL.B), connue sous la marque TC Transcontinental, est une entreprise canadienne de services marketing pour le commerce de détail, le plus important imprimeur canadien, et le chef de file canadien en édition pédagogique de langue française. Portée par la vision d’une société plus informée, éduquée et prospère, TC Transcontinental propulse la réussite de ses clients dans les domaines du commerce de détail, de l’éducation, du livre et de l’information. Grâce à notre agilité, créativité et audace, nous concevons et déployons des produits et services innovants et performants. Nous sommes présentement la recherche d'un Technicien Préimpression: Responsabilités Quand vos gestes mènent au succès : La personne choisie aura la responsabilité de réaliser les gabarits, l’impositions et de la sortie des plaques pour le service des presses et ce, tout en s’assurant de la qualité transmise. Créer des gabarits et fabriquer des impositions selon les informations du dossier de travail à partir du logiciel Preps; Effectuer les sorties d’épreuves et les sorties des plaques; Produire les gabarits, les impositions, les plaques et les vérifier selon les listes de vérification; Appliquer et respecter les normes de santé et sécurité en vigueur; Vérification des fichiers PDF clients selon les spécifications de nos équipements; Suivi et communication client en production; Effectuer toute autre tâche connexe. Qualifications Quand votre savoir-faire nous propulse: Posséder un D.E.C. ou un D.E.P. en infographie; Maîtriser logiciel Workshop (Prinergy), un atout; Maîtriser logiciel Preps, un atout; Connaissance des logiciels en infographie; Démontrer une grande capacité à apprendre rapidement; Connaissance de la chaîne graphique, un atout; Être orienté vers le client, faire preuve d’intégrité, s’adapter aux situations et posséder le souci du détail. Bilinguisme, un atout. Nous recherchons une personne détenant des connaissances au niveau de la Préimpression, ayant la capacité à planifier et à contrôler le travail et démontrant des habiletés de communication. Le travail d’équipe et la proactivité sont des qualités indispensables pour réussir dans ce poste. Quand nos avantages sociaux transforment votre quotidien : Nous offrons un programme d’avantages sociaux complet et flexible, conçu pour soutenir votre bien-être et vous aider à vous épanouir — tant sur le plan professionnel que personnel. Nos avantages incluent : Une rémunération concurrentielle, incluant des incitatifs à la performance et un régime d’épargne-retraite avec contribution de l’employeur Des assurances collectives modulables : santé, dentaire, vie, invalidité et assurance voyage Des congés payés Des rabais employés sur une variété de produits et services : assurances, forfaits mobiles, voyages, etc. Des opportunités de développement professionnel Un environnement de travail dynamique et inclusif où votre voix compte et votre croissance est encouragée TC Transcontinental s’engage à maintenir des pratiques de recrutement justes, transparentes et équitables. Nous confirmons qu’aucun outil d’intelligence artificielle (IA) ni système automatisé de prise de décision n’est utilisé dans nos processus de recrutement ou de sélection. TC Transcontinental est un employeur offrant l’égalité des chances, engagé à favoriser un milieu de travail diversifié, inclusif et accessible. Nous interdisons toute forme de discrimination ou de harcèlement fondée sur la race, la couleur, la religion, le sexe, l’identité ou l’expression de genre, l’orientation sexuelle, l’âge, l’origine nationale, le handicap, le statut de vétéran ou toute autre caractéristique protégée par les lois applicables dans les juridictions où nous exerçons nos activités. Nous nous engageons également à offrir un processus de recrutement et un environnement de travail inclusifs et sans obstacles — favorisant la dignité, l’indépendance, l’intégration et l’égalité des chances pour tous, y compris les personnes en situation de handicap. Des mesures d’adaptation, y compris des formats alternatifs, seront offertes à toutes les étapes du processus de recrutement et de sélection. Pour plus d’information ou pour faire une demande d’adaptation, veuillez communiquer avec talent@tc.tc. Envoyez-nous votre candidature. Créez quelque chose avec TC Transcontinental. #print02
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Vue d'ensemble Créez de la valeur chez TC Transcontinental. TC Transcontinental fait bien les choses, et c’est grâce à l’expertise de son équipe. Nous sommes moteurs d'innovation depuis 1976. Fondée il y a 50 ans et forte d’environ 4 000 employés, Transcontinental inc. (TSX : TCL.A TCL.B), connue sous la marque TC Transcontinental, est une entreprise canadienne de services marketing pour le commerce de détail, le plus important imprimeur canadien, et le chef de file canadien en édition pédagogique de langue française. Portée par la vision d’une société plus informée, éduquée et prospère, TC Transcontinental propulse la réussite de ses clients dans les domaines du commerce de détail, de l’éducation, du livre et de l’information. Grâce à notre agilité, créativité et audace, nous concevons et déployons des produits et services innovants et performants. Nous sommes présentement la recherche d'un Technicien Préimpression: Responsabilités Quand vos gestes mènent au succès : La personne choisie aura la responsabilité de réaliser les gabarits, l’impositions et de la sortie des plaques pour le service des presses et ce, tout en s’assurant de la qualité transmise. Créer des gabarits et fabriquer des impositions selon les informations du dossier de travail à partir du logiciel Preps; Effectuer les sorties d’épreuves et les sorties des plaques; Produire les gabarits, les impositions, les plaques et les vérifier selon les listes de vérification; Appliquer et respecter les normes de santé et sécurité en vigueur; Vérification des fichiers PDF clients selon les spécifications de nos équipements; Suivi et communication client en production; Effectuer toute autre tâche connexe. Qualifications Quand votre savoir-faire nous propulse: Posséder un D.E.C. ou un D.E.P. en infographie; Maîtriser logiciel Workshop (Prinergy), un atout; Maîtriser logiciel Preps, un atout; Connaissance des logiciels en infographie; Démontrer une grande capacité à apprendre rapidement; Connaissance de la chaîne graphique, un atout; Être orienté vers le client, faire preuve d’intégrité, s’adapter aux situations et posséder le souci du détail. Bilinguisme, un atout. Nous recherchons une personne détenant des connaissances au niveau de la Préimpression, ayant la capacité à planifier et à contrôler le travail et démontrant des habiletés de communication. Le travail d’équipe et la proactivité sont des qualités indispensables pour réussir dans ce poste. Quand nos avantages sociaux transforment votre quotidien : Nous offrons un programme d’avantages sociaux complet et flexible, conçu pour soutenir votre bien-être et vous aider à vous épanouir — tant sur le plan professionnel que personnel. Nos avantages incluent : Une rémunération concurrentielle, incluant des incitatifs à la performance et un régime d’épargne-retraite avec contribution de l’employeur Des assurances collectives modulables : santé, dentaire, vie, invalidité et assurance voyage Des congés payés Des rabais employés sur une variété de produits et services : assurances, forfaits mobiles, voyages, etc. Des opportunités de développement professionnel Un environnement de travail dynamique et inclusif où votre voix compte et votre croissance est encouragée TC Transcontinental s’engage à maintenir des pratiques de recrutement justes, transparentes et équitables. Nous confirmons qu’aucun outil d’intelligence artificielle (IA) ni système automatisé de prise de décision n’est utilisé dans nos processus de recrutement ou de sélection. TC Transcontinental est un employeur offrant l’égalité des chances, engagé à favoriser un milieu de travail diversifié, inclusif et accessible. Nous interdisons toute forme de discrimination ou de harcèlement fondée sur la race, la couleur, la religion, le sexe, l’identité ou l’expression de genre, l’orientation sexuelle, l’âge, l’origine nationale, le handicap, le statut de vétéran ou toute autre caractéristique protégée par les lois applicables dans les juridictions où nous exerçons nos activités. Nous nous engageons également à offrir un processus de recrutement et un environnement de travail inclusifs et sans obstacles — favorisant la dignité, l’indépendance, l’intégration et l’égalité des chances pour tous, y compris les personnes en situation de handicap. Des mesures d’adaptation, y compris des formats alternatifs, seront offertes à toutes les étapes du processus de recrutement et de sélection. Pour plus d’information ou pour faire une demande d’adaptation, veuillez communiquer avec talent@tc.tc. Envoyez-nous votre candidature. Créez quelque chose avec TC Transcontinental. #print02